@سیدراسیدرا ایجاز
nerd سایبری | تحلیلگر تحقیق در InvoZone.
“Devs از ونوس هستند. اوپس از مریخ است »- استیو هاینز
هر کسی که در یک شرکت فناوری اطلاعات کار می کند می تواند به نقل قول فوق مربوط شود. مردم دوست دارند در تیم ها کار کنند ، اما وقتی این تیم های مختلف مجبور به همکاری هستند ، اختلافات و مشکلات ارتباطی بوجود می آید.
مهم نیست که به چه سطح اتوماسیون برسیم ، عامل انسانی می تواند بر بهره وری تأثیر بگذارد. مدل DevOps از طریق ادغام مداوم (CI) و استقرار مداوم (CD) نوید چابکی ، بهره وری و گردش کار روان را می دهد. با این حال ، این امر همچنین به برقراری ارتباط مستمر نیاز دارد ، که برای اطمینان از مزایای وعده داده شده به مجموعه جدیدی از مهارتهای سخت و مهارتهای نرم نیاز دارد.
در این پست وبلاگ ، من در مورد نقش های اصلی در DevOps ، مهارت ها و مسئولیت های آنها و همه راه هایی که می توانیم شکاف ارتباطی بین Dev از Venus ، Ops از مریخ ، آزمایش کنندگان از مشتری و کارشناسان امنیتی از Neptune را کاهش دهیم بحث کرده ام!
افراد در DevOps:
DevOps مدیر / بشارت دهنده
DevOps مدیر یا Evangelist شخصی است که مدل DevOps را در تولید و تحویل نرم افزار تولید ، پیاده سازی و کنترل می کند. او باید درک خوبی از همه فرایندها ، ابزارهای اتوماسیون و فناوری های دخیل در اجرای یکپارچه DevOps داشته باشد. جدا از …