توییتر در آستانه راه‌اندازی رسمی ویژگی‌های جدیدی است که به سازمان‌های تایید شده اجازه می‌دهد لیست‌های شغلی را در پروفایل‌های توییتر پست کنند.
برخی از سازمان‌های تأیید شده قبلاً فهرست‌های شغلی را ارسال کرده‌اند.
اسکرین شات از توییتر، جولای 2023
مشاغل فهرست شده در زیر بیوگرافی توییتر و شماره مخاطبان، متقاضیان علاقه مند را مستقیماً به لیست مشاغل در وب سایت شرکت یا سایر شبکه های شغلی پیوند می دهند.
اسکرین شات از توییتر، جولای 2023توییتر نیز یک رسمی ایجاد کرد @TwitterHiring حساب.
اسکرین شات از توییتر، جولای 2023@Verfied توییتر از شرکت‌های بیشتری دعوت کرد تا در سازمان‌های تایید شده ثبت‌نام کنند بدون اینکه به توانایی جدید برای پست کردن شغل اشاره کند.
آیا می‌دانستید سازمان‌های تأییدشده با حساب‌های وابسته دو برابر بیشتر در توییتر دسترسی دارند؟
سازمان های تایید شده به کسب و کارهای آینده نگر اجازه می دهد تا به طور ارگانیک و معتبر به مشتریان خود دسترسی پیدا کنند.
امروز ثبت نام کنید: https://t.co/scBfvzsezi
— تایید شده توسط توییتر (@verified) 18 جولای 2023
ایلان ماسک، مدیر عامل توییتر، در ماه می به مشاغل توییتر و همچنین دوستیابی توییتر اشاره کرد.
ایده جالب، شاید شغل هم
— ایلان ماسک (@elonmusk) 10 مه 2023
رقابت برای مشاغل لینکدین؟
اگر توییتر یک پلت فرم استخدام مشابه لینکدین ایجاد کند که در حال حاضر بیش از 52 میلیون جوینده کار را جذب می کند، می تواند درآمد توییتر و تعامل کاربران را افزایش دهد.
توییتر از شرکت‌ها حداقل 1000 دلار برای برنامه سازمان‌های تایید شده و مرتبط با آنها دریافت می‌کند فواید.
(امیدواریم) کاربران بیشتری از توییتر را تشویق به ارسال محتوای باکیفیت کند که تأثیر مثبتی بر کارفرمایان بالقوه بگذارد.
مزایای استفاده از توییتر برای استخدام
شرکت‌های استخدام‌کننده می‌توانند از استفاده گسترده و پایگاه کاربران متنوع این پلتفرم سرمایه‌گذاری کنند و به طور بالقوه طیف وسیع‌تری از نامزدها را از مکان‌های جغرافیایی مختلف و زمینه‌های حرفه‌ای جذب کنند.
استفاده از هشتگ ها در آگهی های شغلی می تواند به ساده سازی جستجو برای کارفرمایان و جویندگان کار کمک کند، زیرا افراد می توانند به راحتی پست های شغلی مرتبط با علایق یا تخصص خود را پیدا کنند.
عملکرد ریتوییت توییتر همچنین نمایان شدن لیست مشاغل را افزایش می دهد و به آنها امکان می دهد از طریق اتصالات شبکه حتی بیشتر به آنها دسترسی پیدا کنند.
به طور کلی، ماهیت اجتماعی پلتفرم یک فرآیند استخدام شخصی و تعاملی تر را تقویت می کند و به نامزدها فرصتی برای تعامل با کارفرمایان بالقوه و کسب بینش در مورد فرهنگ شرکت می دهد.
تصویر ویژه: Rokas Tenys/Shutterstock